育児休暇取得までの道のり…
- 職場の人の対応
育児休暇はおおよそ1か月を取得しました。私の職場ではそれぐらいが目安でしたし、先輩たちもだいたいそれぐらいの期間休暇をもらっていました。職場の人たちは、寛大で「いいね〜休みなよ!」と言ってくれて取得することができました。今は男性の育児休暇取得状況によって会社もいろいろと言われるからかなと思いました。あと、1か月の目安はボーナスに影響する境目だそうです。 - 休暇までにした業務
特に休暇をとるから前倒した業務はなく、通常通り過ごしていました。
しかし休暇後の業務は私がいなかった1か月分の事業者巡りがまるまる残っていました…泣
育児休暇中
- 家事内容
基本的に長男、長女のお世話がメインでした。
朝起きて、食器の片付け、洗濯物の取り込み、長男を一緒に行く友達のとこまで送り、戻ってからは長女を幼稚園へ。掃除機で家の掃除をして、ご飯の準備(←これはたまに…)。
妻が出産で入院した5日間は「よし!ひとりでやってやるぞ!」と頑張りましたが、子どもたちはママや赤ちゃんに会いたいと毎日病院へ行っていました。私の母親が毎日晩御飯を持ってきてくれて、とても助かりました。
また、退院時はみんなで迎えに行こうと、長男は午前中だけ小学校へ行かせ、長女は幼稚園を休ませました。休ませるのは少し悪いかなと思いましたが、一生に一度のことだったので良かったのかなと。 - 職場へ…
赤ちゃんが生まれてから、書類を提出しに職場へ行きました。しかし、職場のシステム上育児休暇に入るとパソコンが使用できなくなり、書類の申請には同僚のアカウントから申請したりと迷惑をかけちゃいました…総務の人にはもちろん事前に育児休暇をとると伝えていたものの、総務もまだ不慣れな部分もあり、パソコンが使えなくなるよと伝え忘れていたみたいでした。
まとめ
- 妻からの感謝があり、取得して良かったな〜
- まだまだ男性の育児休暇が主流となっていないので、休暇取得期間によって給料やボーナスがどう変わるかをしっかりと総務に確認しておかなきゃいけない
- 育児は一人でやるものではなく、総力戦でやりましょう!頼れるものがあれば頼る!みんな助けてくれる!
- これから出産を控えておられるお父さん!あとから妻に「あんた育児休とらんかったよね?」と言われないように、しっかり取れるだけ取っていきましょう!
- この内容を歌にしたのでこちらからお聞きください♪

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